“關(guān)愛(ài)學(xué)生就業(yè),提升學(xué)生就業(yè)力”邀請(qǐng)函
尊敬的
近年來(lái),隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展對(duì)人才要求的提高以及高等院校的擴(kuò)招,大學(xué)生的數(shù)量急劇增加。大學(xué)生“就業(yè)難”成為了社會(huì)廣泛關(guān)注的問(wèn)題。據(jù)公開(kāi)數(shù)據(jù)顯示,2003年中國(guó)高校畢業(yè)生達(dá)212萬(wàn),到2003年7月有45%的畢業(yè)生處于待業(yè)狀態(tài),到年底仍然有接近30%的學(xué)生沒(méi)有順利實(shí)現(xiàn)就業(yè);2004年畢業(yè)生達(dá)到280萬(wàn),大學(xué)生就業(yè)狀況沒(méi)有明顯改善,形勢(shì)非常嚴(yán)峻,預(yù)計(jì)2005年畢業(yè)生將達(dá)320萬(wàn)。懷化目前每年大中專(zhuān)畢業(yè)學(xué)生在一萬(wàn)左右(懷化學(xué)院、懷化電大、懷化職院、懷化醫(yī)專(zhuān)、懷化商校),大學(xué)生就業(yè)難的問(wèn)題在相當(dāng)長(zhǎng)的一段時(shí)間內(nèi)難以緩解。
難道真如社會(huì)上所說(shuō)的“大學(xué)生過(guò)剩了”嗎?我們無(wú)論從數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)還是從實(shí)際狀況來(lái)看,我國(guó)大學(xué)畢業(yè)生不是多了,而是少了。目前我國(guó)大學(xué)生毛入學(xué)率僅為15%,而美國(guó)在82%,日本、英國(guó)、法國(guó)等發(fā)達(dá)國(guó)家均在50%以上,韓國(guó)、印度、菲律賓也在30%左右。有關(guān)部門(mén)數(shù)據(jù)顯示,目前每年社會(huì)新增就業(yè)機(jī)會(huì)大約為700萬(wàn)—800萬(wàn),而每年大學(xué)生為300萬(wàn)左右,就這一數(shù)字而言,大學(xué)生作為受過(guò)良好教育的知識(shí)群體理應(yīng)有較大的就業(yè)空間和競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)!
從企業(yè)方面提供的信息表明:隨著中國(guó)經(jīng)濟(jì)與世界經(jīng)濟(jì)接軌,無(wú)論是中國(guó)本土企業(yè)還是外資企業(yè)對(duì)人才的需求量越來(lái)越大,但是,據(jù)調(diào)查,人才匿乏成為制約企業(yè)發(fā)展的主要因素,也就是說(shuō),有相當(dāng)多的企業(yè)招不到符合要求的員工,這就形成了“大學(xué)生找不到合適的工作,而企業(yè)找不到合適的人才”這樣一種看似奇怪的現(xiàn)象和矛盾的局面,究其根源,在于學(xué)生就業(yè)力不行。
就業(yè)力指學(xué)生的綜合素養(yǎng)能夠滿(mǎn)足用人企業(yè)的需求,它包含了心態(tài)、知識(shí)、技能。但目前我們的莘莘學(xué)子由于缺乏與社會(huì)接觸,對(duì)社會(huì)缺乏必要的了解,更多信息來(lái)自道聽(tīng)途說(shuō),心態(tài)被人為的扭曲,總是認(rèn)為去沿海就可拿高工資,就可飛黃騰達(dá);中國(guó)教育體制的滯后,學(xué)生所學(xué)知識(shí)與社會(huì)需求不符;不了解企業(yè),不知企業(yè)人是怎樣的。所有這些都造成學(xué)生就業(yè)能力低。
而我們的企業(yè)現(xiàn)在不是不需要人,而是找不到合適的人。從企業(yè)來(lái)用人原則來(lái)說(shuō):一流的企業(yè)用一流的人才;二流企業(yè)用二流的人才,正是這種原因才會(huì)促使眾多跨國(guó)企業(yè)在各高校設(shè)立各種獎(jiǎng)學(xué)金——搜集人才信息,學(xué)生畢業(yè)時(shí)在中國(guó)一流的高校大肆招聘,目的只有一個(gè)——爭(zhēng)奪人力資源。隨著長(zhǎng)三角與珠三角經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,當(dāng)?shù)仄髽I(yè)已進(jìn)入我們懷化高校現(xiàn)場(chǎng)招聘畢業(yè)生。從經(jīng)濟(jì)學(xué)原理來(lái)講,稀缺的才有價(jià)值;從企業(yè)的運(yùn)營(yíng)本質(zhì)來(lái)說(shuō),誰(shuí)占有最佳資源,誰(shuí)就最有可能盈利,優(yōu)秀的人才總是稀缺的。
針對(duì)以上情況,由懷化學(xué)院主辦、懷化人才網(wǎng)(由第五元素網(wǎng)絡(luò)公司開(kāi)發(fā))承辦的“關(guān)愛(ài)學(xué)生就業(yè),提升學(xué)生就業(yè)力”活動(dòng)將于2004年12月舉行,本次活動(dòng)將分兩個(gè)階段:12月10日——12月20日,組織演講團(tuán)進(jìn)入懷化各高校進(jìn)行演講,讓企業(yè)主與學(xué)生面對(duì)面;12月30日在懷化學(xué)院進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)招聘。
懷化學(xué)院
懷化人才網(wǎng)
2004年11月28日
反饋表
為了使本次活動(dòng)能取得圓滿(mǎn)成功,計(jì)劃做宣傳橫幅20條,彩色傳單3萬(wàn)份,海報(bào)50份,需各參與企業(yè)贊助本次活動(dòng),贊助形式如下:
1、 自制宣傳橫幅,自己掛;
2、 自制宣傳單,自己發(fā);
3、 現(xiàn)金贊助:
A類(lèi)(1個(gè)):2000元。超值回報(bào):
① 提供懷化人才網(wǎng)首頁(yè)橫幅廣告位2個(gè)月;
② 成為本次活動(dòng)的協(xié)辦單位(宣傳單上注明);
③ 建設(shè)個(gè)性網(wǎng)站一個(gè)(聯(lián)接在人才網(wǎng)廣告位上,三個(gè)頁(yè)面);
④ 宣傳單提供企業(yè)標(biāo)識(shí)位置一個(gè);
⑤ 進(jìn)入學(xué)校巡回演講團(tuán);
⑥ 宣傳條幅兩條;
⑦ 參加現(xiàn)場(chǎng)招聘;
⑧ 廣告位一個(gè)。
B類(lèi)(3個(gè)):1200元。超值回報(bào):
① 提供懷化人才網(wǎng)擎天柱廣告位2個(gè)月;
② 成為本次活動(dòng)的協(xié)辦單位(宣傳單上注明);
③ 建設(shè)模版網(wǎng)站一個(gè)(聯(lián)接在人才網(wǎng)廣告位上,三個(gè)頁(yè)面);
④ 宣傳單提供企業(yè)標(biāo)識(shí)位置一個(gè);
⑤ 進(jìn)入學(xué)校巡回演講團(tuán);
⑥ 宣傳條幅一條。
⑦ 參加現(xiàn)場(chǎng)招聘;
⑧ 廣告位一個(gè)。
C類(lèi)(6個(gè)):300元。超值回報(bào):
① 成為本次活動(dòng)的協(xié)辦單位(宣傳單上注明);
② 進(jìn)入學(xué)校巡回演講團(tuán);
③ 宣傳條幅兩條;
④ 參加現(xiàn)場(chǎng)招聘;
⑤ 廣告位一個(gè)。
D類(lèi)(不限):20元。超值回報(bào):
① 參加現(xiàn)場(chǎng)招聘;
② 提供現(xiàn)場(chǎng)招聘牌。
如您有意參與此次活動(dòng),請(qǐng)與將此表填完后傳真給我們,傳真:0745—2391815,或致電0745—8810151、6946156,我們會(huì)派人來(lái)取。
注:報(bào)名截止12月6日。
公司名稱(chēng):
公司地址:
聯(lián)系人 : 聯(lián)系電話(huà):
選擇贊助方式:
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