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[ 培訓(xùn)充電 ] 職場(chǎng)易迷茫的4個(gè)時(shí)期
16453點(diǎn)擊率
職業(yè)迷茫癥 第一個(gè)時(shí)期是14-22歲,這個(gè)階段的人承擔(dān)著學(xué)生與 求職 者的雙重角色.主要的疑問是:我是誰?我能做什么?迷茫的主要原因是缺乏自信和社會(huì)經(jīng)驗(yàn)[閱讀全文]
2016-06-30 09:45:18
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[ 培訓(xùn)充電 ] 成功需要什么?
14677點(diǎn)擊率
成功需要什么? 成功需要什么 ?積極的態(tài)度?當(dāng)然,但遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,這些常規(guī)方法只能激勵(lì)你去行動(dòng),但對(duì)行動(dòng)的效果可能沒有多少影響.成功需要[閱讀全文]
2016-06-28 09:36:17
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[ 培訓(xùn)充電 ] 利用自身優(yōu)勢(shì)創(chuàng)業(yè)的幾種類型
13757點(diǎn)擊率
利用自身優(yōu)勢(shì)創(chuàng)業(yè)的幾種類型 夫妻 創(chuàng)業(yè) 優(yōu)勢(shì):二人同心,其利斷金 注意:勿將[閱讀全文]
2016-06-27 11:44:48
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[ 培訓(xùn)充電 ] 最有可能成為“蟻?zhàn)濉钡膶I(yè)
14557點(diǎn)擊率
" 蟻?zhàn)?"是大學(xué)畢業(yè)生低收入聚居群體,指的是畢業(yè)后無法找到工作或工作收入很低而聚居在城鄉(xiāng)結(jié)合部的大學(xué)生.他們是有如螞蟻般的"弱小強(qiáng)者",高智、弱小、聚居,是繼[閱讀全文]
2016-06-21 14:06:51
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[ 培訓(xùn)充電 ] 與上司同行應(yīng)該注意的幾個(gè)事項(xiàng)
14415點(diǎn)擊率
與上司同行應(yīng)該注意的幾個(gè)事項(xiàng) 在職場(chǎng)中,免不了會(huì)出現(xiàn) 與上司同行 的時(shí)候.對(duì)此,有些人會(huì)感到困擾,認(rèn)為這是吃力不討好的事,而且還得時(shí)刻[閱讀全文]
2016-06-20 09:18:30
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[ 培訓(xùn)充電 ] 警惕常見招工騙術(shù)避免上當(dāng)
15568點(diǎn)擊率
警惕常見招工騙術(shù)避免上當(dāng). 如今正是 求職 高峰期.近日,百大 應(yīng)屆生 就業(yè)網(wǎng)揭露了常見的5個(gè) 招工騙術(shù) ,提醒求職者避免上當(dāng). [閱讀全文]
2016-06-17 14:17:31
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[ 培訓(xùn)充電 ] 你知道創(chuàng)業(yè)失敗都有哪些原因嗎
15801點(diǎn)擊率
你知道創(chuàng)業(yè)失敗都有哪些原因嗎 一般說來,從創(chuàng)業(yè)初期的資金分配與調(diào)度、營(yíng)銷策略、人才招募、管理技巧,以及繼之而來的市場(chǎng)潮流變[閱讀全文]
2016-06-16 09:12:14
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[ 培訓(xùn)充電 ] 就業(yè)者還是創(chuàng)業(yè)者的不同之處
13846點(diǎn)擊率
就業(yè)者還是創(chuàng)業(yè)者的不同之處 選擇就業(yè)還是創(chuàng)業(yè),是選擇日夜為了薪水而奔波做個(gè)就業(yè)者?還是不惜一切代價(jià)做個(gè)創(chuàng)業(yè)者?如果你還不知道你自己到底[閱讀全文]
2016-06-15 14:34:58
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[ 培訓(xùn)充電 ] 五大危機(jī)逼近職場(chǎng)白領(lǐng)女性
14098點(diǎn)擊率
五大危機(jī)逼近職場(chǎng)白領(lǐng)女性 規(guī)劃危機(jī):未來該做什么?我很茫然. 你熱愛你的工作嗎?你給你的晉升騰出了多大的空[閱讀全文]
2016-06-14 10:49:50
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[ 培訓(xùn)充電 ] 職場(chǎng)易迷茫的4個(gè)時(shí)期
15011點(diǎn)擊率
職場(chǎng)易迷茫的4個(gè)時(shí)期 職業(yè)迷茫癥第二個(gè)時(shí)期是22-28歲,這個(gè)階段的人已進(jìn)入工作領(lǐng)域,逐漸了解社會(huì),建立了初步的人際關(guān)系網(wǎng).工作一段[閱讀全文]
2016-06-13 15:57:47
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[ 培訓(xùn)充電 ] 職場(chǎng)充電怎樣才能省時(shí)又省錢?
14245點(diǎn)擊率
從今年開始,職場(chǎng)人士又要面對(duì)新一年的機(jī)遇和挑戰(zhàn).據(jù)某網(wǎng)站的一項(xiàng)調(diào)查顯示,有近八成的職場(chǎng)人士有較為強(qiáng)烈的危機(jī)感,有48%的人曾經(jīng)或正在通過“參加培訓(xùn)課程,增強(qiáng)個(gè)人[閱讀全文]
2016-06-12 08:58:21
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[ 培訓(xùn)充電 ] 職場(chǎng)自我調(diào)整試試這幾招
14729點(diǎn)擊率
職場(chǎng)自我調(diào)整試試這幾招 工作效率不高、工作壓力大,表現(xiàn)不如預(yù)期、人際關(guān)系出[閱讀全文]
2016-06-07 09:08:07
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[ 培訓(xùn)充電 ] 求職面試時(shí)該注意的禮節(jié)禮貌
13044點(diǎn)擊率
求職面試時(shí)該注意的禮節(jié)禮貌 求職 面試時(shí),在陌生的主考官面前坐、立、行等動(dòng)作姿勢(shì)正[閱讀全文]
2016-04-07 09:55:38
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[ 培訓(xùn)充電 ] 就業(yè)者還是創(chuàng)業(yè)者的不同之處
15398點(diǎn)擊率
就業(yè)者還是創(chuàng)業(yè)者的不同之處 選擇就業(yè)還是創(chuàng)業(yè),是選擇日夜為了薪水而奔波做個(gè)就業(yè)者?還是不惜一切代價(jià)做個(gè)創(chuàng)業(yè)者?如果你還不知道你自己到底[閱讀全文]
2016-04-02 14:14:52
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[ 培訓(xùn)充電 ] 成功銷售者的共性:創(chuàng)意是關(guān)鍵
14325點(diǎn)擊率
成功銷售者的共性:創(chuàng)意是關(guān)鍵 銷售界有個(gè)“28”定律,即只有20%的人成功了。不管他們是如何成功的,但是,我們可以從這些成功的銷售[閱讀全文]
2016-03-31 08:57:27
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[ 培訓(xùn)充電 ] 職場(chǎng)升職加薪最快法:必要時(shí)候裝裝傻
15299點(diǎn)擊率
職場(chǎng)升職加薪最快法:必要時(shí)候裝裝傻 職場(chǎng)中升職加薪最快的聰明人往往都是最會(huì)裝傻的,這類人并不是沒有才能,只是比較能屈能伸。職場(chǎng)裝傻就是對(duì)[閱讀全文]
2016-03-30 09:02:24
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[ 培訓(xùn)充電 ] 求職要不得的心理
15248點(diǎn)擊率
求職要不得的心理 為什么有人在 求職 的道路上會(huì)一帆風(fēng)順?而有的人在求職道路上屢次碰壁呢? 百大英才網(wǎng) 招聘 顧問[閱讀全文]
2016-03-29 15:42:45
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[ 培訓(xùn)充電 ] 創(chuàng)新求職法助你求得稱心工作
1191975點(diǎn)擊率
創(chuàng)新求職法助你求得稱心工作 很多 應(yīng)屆生 求職 的時(shí)候總是會(huì)遇到各種各樣的困惑,很少有人能夠在最短的時(shí)間[閱讀全文]
2016-03-28 14:04:57
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[ 培訓(xùn)充電 ] 金三銀四,招聘和應(yīng)聘都準(zhǔn)備好了嗎?
15415點(diǎn)擊率
金三銀四,招聘和應(yīng)聘都準(zhǔn)備好了嗎? 金三銀四已經(jīng)到來了,公司 招聘 也到了旺季,找工作的也說是個(gè)機(jī)會(huì),不管是 應(yīng)屆生 ,還是準(zhǔn)備跳槽的[閱讀全文]
2016-03-24 10:26:41
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[ 培訓(xùn)充電 ] 制作簡(jiǎn)歷,需要打造屬于自己的品牌
13513點(diǎn)擊率
制作簡(jiǎn)歷,需要打造屬于自己的品牌 在同質(zhì)化的時(shí)代,如果沒有個(gè)性,無法從千篇一律的 簡(jiǎn)歷 堆里創(chuàng)造屬于自己的品牌,是很有可能會(huì)被HR一[閱讀全文]
2016-03-23 08:54:01
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